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Comptable H/F

Publié le 24/07/2019

Newrest France, groupe dédié à la restauration embarquée, recherche aujourd’hui un « Comptable H/F » pour intégrer son unité de l’Aéroport Toulouse-Blagnac (Blagnac - 31).

Rattaché(e) au Responsable Administratif et financier, vous assurez la tenue de la comptabilité Trésorerie pour le périmètre de plusieurs sociétés Française du groupe.

MISSIONS :

  • Saisir les écritures de banque/caisses
  • Réaliser les règlements fournisseurs
  • Gestion et suivi de la trésorerie
  • Réaliser les rapprochements bancaires
  • Lettrer les comptes
  • Application des procédures comptables internes au groupe

PROFIL :

  • Issu d’une formation en comptabilité
  • 4/5 ans minimum d’expérience sur un poste similaire
  • Maîtrise d’Excel - connaissance de Sage 100 et moyens de paiement
  • Rigueur, organisation et autonomie sont nécessaires pour mener à bien vos missions
  • Dynamique, bonne capacité à gérer les volumes et très bon état d’esprit
  • La gestion des priorités est un atout

TYPE DE CONTRAT : CDI

LOCALISATION : Blagnac – 31700

REMUNERATION : Selon profil et expérience

Créé en 1996 sous le nom de Catair, le Groupe Newrest, présidé par Olivier Sadran et Jonathan Stent-Torriani, est aujourd’hui le seul caterer à intervenir sur l’ensemble des secteurs de la restauration et des services associés : catering aérien, buy-on-board, duty-free à bord, restauration concédée, bases-vie et services de support, catering ferroviaire, concessions de restauration aéroportuaires et autoroutières.

Avec ses 32 000 collaborateurs présents dans 49 pays, le Groupe Newrest, dont le chiffre d’affaires géré s’élève à 1,9 milliards d'euros sur l’exercice 2017-18, est également le premier acteur mondial indépendant du catering aérien.

En fin d’exercice 2018 (septembre), 94,58% du capital du Groupe est détenu par son management (340 collaborateurs). Les partenaires minoritaires au capital de Newrest sont les suivants : Private Equity Funds (3,5%) et Private Investors (1,92%).

Newrest s’est engagé dans un processus d’amélioration et d’innovation constante dans les services proposés à ses clients, ainsi que dans le bien-être et la progression de ses employés et cadres. Le développement durable de l’entreprise et le respect le plus total des valeurs sociales et environnementales sont au cœur de ses activités.

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